Rescisões Trabalhistas

A rescisão de contrato de trabalho é o término formal de um vínculo empregatício, por iniciativa do empregado ou do empregador, que pode ocorrer de diversas formas.


Tanto para o empregado quanto para o empregador, é importante conhecer os motivos que resultam no término do vínculo empregatício. Para cada situação, há um tipo de rescisão.

  • Demissão sem justa causa – A pedido do empregador
  • Demissão sem justa causa – A pedido do empregado
  • Demissão por justa causa – Causada pelo empregado
  • Falecimento do empregado
  • Rescisões trabalhistas indireta do contrato de trabalho – Causada pelo empregador
  • Rescisões trabalhistas por culpa recíproca

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